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管理学原理

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管理学原理试题及答案

  ( )1、管理是任何组织集体劳动所必需的活动,因此任何社会的管理性质都是相同的。

  ( )3、我们将管理层次少而管理幅度大的组织结构称作直式结构,它可以密切上下级之间的关系。

  ( )4、根据菲德勒的权变理论,在情境较好的情况下,采用高LPC 领导,效果较好。

  ( )5、计划工作之所以是一项普遍的工作,是因为一个组织无论大小,它的管理过程都是完整的。

  ( )6、根据公平理论,当获得相同结果时,员工会感到他们是被公平对待的。

  2、( )经验管理学派认为学生和管理者通过研究各种成功与失败的管理案例,就能理解管理问题,但并不能因此学会有效地进行管理。

  3、( )目标并不决定未来,但它们是动员企业中各种资源和力量去创造未来的手段。

  4、( )在计划中体现的灵活性越大,则所制定的计划越实际,越能保证得到切实完成。

  6、( )当组织处于不稳定的环境之中,较宽的管理幅度能确保更有效的管理。

  6.管理原理是具有普遍指导意义的结论,因此不用因时、因地、因事而变。( )

  14.沟通包括信息源、信息内容、信息的接受者和沟通渠道四个方面的要素。( )


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